Clarín – Perfiles tecnológicos Las empresas salen en busca de “nerds” y “hackers”
Los talentos informáticos son los más difíciles de conseguir en el mercado laboral. Las empresas van a sus reuniones para seducirlos.
La Nación – En busca del talento imposible: a la caza de candidatos IT rebeldes
La pelea por los profesionales se vuelve feroz en un escenario en el que la transformación digitales la norma; en una industria con pleno empleo, sueldos altos y ofertas del exterior, son recursos disputados por todos; las empresas agudizan el